A Associação de Mulheres Agroextrativistas do Médio Juruá (ASMAMJ) se reuniu para alinhar metas, monitorar o Planejamento Estratégico e participar da 2ª edição do Curso de Elaboração e Gestão de Projetos.
Por Thais Vieira Alves e Maria Cunha
Entre os dias 26 e 30 de junho de 2023 ocorreu na comunidade São Raimundo, na RESEX Médio Juruá, município de Carauari (AM) a I Reunião de 2023 da Diretoria da ASMAMJ e o Curso de Elaboração e Gestão de Projetos, como um dos resultados chave do projeto de fortalecimento institucional da ASMAMJ, em parceria entre o Instituto Juruá e a Sitawi. Esses espaços dialógicos, de construção coletiva e participativa, denotam a importância da organização social em sua gênese e propiciam a materialização das bases da sustentabilidade.
A programação iniciou na noite de 26 de junho com a exibição do filme o Cinedebate do documentário Seiva Bruta e cinedebate com participação online da fotógrafa, idealizadora e diretora Fernanda Preto. Já no dia 27, ocorreu a I Reunião de 2023 da Diretoria da ASMAMJ, um momento de suma importância e que contou com aulas sobre Associativismo e Lideranças, Apresentação Institucional da ASMAMJ, monitoramento do Planejamento Estratégico 2022-2024 e reunião em formato híbrido (presencial-virtual) para debater o relatório do projeto Corpo Memória, que gerou o filme Seiva Bruta.
Na programação da diretoria, ainda, foram incluídos dois turnos noturnos para discutir o Diagnóstico de Gênero e da Juventude nas Cadeias Produtivas do Médio Juruá. A pesquisa elaborada a partir da demanda e percepções da ASMAMJ sobre a participação feminina e da juventude nas cadeias produtivas da sociobiodiversidade, que, nem sempre, têm a devida visibilidade e valorização. Na ocasião, segundo a analista socioambiental do IJ Nathália Messina, “as diretoras manifestaram especial atenção sobre os tópicos relacionados à gravidez na adolescência, iniciação sexual precoce e casamento infantil, tendo em vista os dados que revelam meninas tendo seus filhos aos 12, 13 e 14 anos de idade – fato que ainda hoje perpassa a geração atual”. Outro ponto forte de discussão foi sobre como “as mulheres se inserem ativamente nas cadeias produtivas da região, porém, não recebem o devido valor e o reconhecimento pelos seus trabalhos”, afirma a analista e pesquisadora deste estudo.
Logo após a reunião, no dia 28, foi iniciado o Curso de Elaboração e Gestão de Projetos, que se estendeu até o dia 30 de junho, com a participação da diretoria e algumas associadas da ASMAMJ. A primeira edição deste curso foi oferecida pelo Instituto Juruá de forma online, em 2021, durante o período de pandemia, com recursos de videoaulas e exercícios práticos para diversas associações do Médio Juruá, que podem ser acessados no canal do Instituto Juruá no YouTube. O curso é uma demanda de diversas organizações sociais no território, principalmente que buscam aprimorar suas técnicas de escrita em editais para captação de recursos.
A partir da oportunidade de retomar o Curso de Elaboração e Gestão de Projetos presencialmente, foi possível inserir novos elementos para a gestão financeira e a coordenação geral de projetos, com aulas práticas e teóricas que consideraram estudos de casos adequados à realidade da ASMAMJ, tais como projetos do Fundo Casa e do FPS (Fundo de Promoção Social), conforme relata Messina. Além da analista socioambiental já citada, estiveram presentes a coordenadora local (Almira Silva), a analista financeiro e administrativo (Sarah Farias) e a comunicadora e educadora local (Maria Cunha) – todas as quatro da equipe técnica do Instituto Juruá, que se colocaram à disposição da ASMAMJ, a partir do Programa de Fortalecimento Comunitário do IJ, liderado pela pasta de Educação e Treinamento. O relatório apresentado pelo Instituto Juruá à Sitawi indica alguns resultados alcançados nesta semana de imersão com a ASMAMJ, como ilustra a imagem a seguir:
Para Maria Cunha, que além de representar o Instituto Juruá, também é comunitária de São Raimundo e associada da ASMAMJ, a iniciativa do curso de elaboração e gestão de projetos foi de suma importância, e na sua visão é avaliado como essencial para o desenvolvimento da associação, uma vez que a diretoria capacitada pode cobrar muito mais com o desenvolvimento de projetos e atividades geridas pela associação. Um elemento importante citado por ela é o compartilhamento (descentralização) da liderança e a gestão da ASMAMJ também dentro de suas comunidades e setores para a melhoria das atividades. “Com uma gestão compartilhada e a diretoria capacitada, a associação pode ter melhor desempenho quanto às articulações e resultados esperados dentro e fora da organização”, reflete Maria.
Eliana Figueiredo, diretora da ASMAMJ que participou da imersão enfatiza a importância de saber por onde começar a elaborar um projeto. “Foi muito importante, pois sei que dentro de uma associação é importante a participação de cada diretoria, [saber] qual é o papel de cada pessoa. Achei importante também, pois não sabia nem como começar a escrever um projeto, aprendi não tudo, mas pelo menos um pouco”.
Antônia Cunha, também diretora da ASMAMJ enfatiza a importância de entender as etapas até a elaboração de um projeto. “Como diretora eu aprendi coisas que eu nem sabia, por exemplo, elaboração de projeto. Eu não tinha nem noção de como elaborava um projeto. Cada dia a gente aprende mais e tem mais conhecimento. Para mim foi muito importante mesmo, gratificante. Valeu a pena o dia que a gente passou lá, para mim foi muito bom”.
Diante do impacto positivo dos encontros dialógicos (Encontro da diretoria da ASMAMJ e Curso de elaboração e gestão de projetos), é imprescindível a continuidade de atividades que visem o fortalecimento da organização. Para Rosângela Cunha, Presidente da ASMAMJ, isso é primordial, pois as dificuldades são muitas e em muitos casos desencorajam as mulheres no percurso, principalmente também por questões que ainda pairam na sociedade, como o machismo. “O empoderamento feminino está crescendo cada dia mais em nossas comunidades. Isso por termos mulheres fortes e valentes para encarar as dificuldades, as humilhações e desprezo por parte da sociedade”.
A representatividade da ASMAMJ para o território Médio Juruá é imensa, sobretudo, por materializar a força, a sabedoria e a sensibilidade das mulheres nas mais diversas atividades da organização com resultados tangíveis e representativos. A presidente, ainda, destaca a importância de fortalecer cada vez mais as parcerias e soluções práticas para que todas estejam capacitadas na elaboração e gestão de projetos. “O Instituto Juruá vem sendo um parceirão da ASMAMJ e o curso foi mais uma solução para que a diretoria da ASMAMJ possa ficar cada vez mais segura de que juntas tecemos nossas histórias” relata Rosângela.
Colaboraram para a realização do Encontro de diretorias e o Curso de Elaboração de Projetos diversas organizações, entre elas: Associação de Mulheres Agroextrativistas do Médio Juruá (ASMAMJ), Instituto Juruá, Associação de Moradores da Comunidade São Raimundo (AMECSARA) e a Sitawi – Finanças do Bem.
